Анализ и совершенствование уровня развития коллектива предприятия на примере МУП «Водоканал»

Тип работы: Диплом
Предмет: экономика и управление на предприятии
Страниц: 109

Введение 3
1. Теоретические и методические аспекты управления развитием коллектива 6
1.1. Коллектив предприятия - как объект управления. Кадровая политика в организации 6
1.2. Системный подход и методы оценки эффективности деятельности коллектива (персонала) 24
1.3. Классификация стратегии и развития персонала предприятия 31
2. Анализ уровня развития коллектива МУП «Водоканал» 52
2.1. Социально - экономическая характеристика развития предприятия 52
2.1.1. Оценка технико - экономических показателей в МУП «Водоканал» 53
2.1.2. Анализ себестоимости продукции (работ, услуг) 60
2.2. Анализ результатов деятельности коллектива 63
2.3. Оценка уровня развития персоналом 67
3. Оценка и разработка стратегии развития персонала 86
3.1. Развитие организационной культуры коллектива на предприятии 86
3.2. Предложения по совершенствованию стратегии развития персонала 99
заключение 104
Список использованной литературы 107